Fachangestellte/r für Bäderbetriebe m/w/d

·         Beaufsichtigung der verschiedenen Schwimmbecken

·         Vermeidung von Gefahrensituationen

·         Rettung von Ertrinkenden sowie weitere Hilfeleistungen, Erste Hilfe Maßnahmen

·         Überwachung und Durchsetzung der Einhaltung und Beachtung der Baderegeln, der Haus- und Badeordnung und der Verkehrssicherungspflichten des Badbetreibers

·         Verwaltungsaufgaben

·         Reinigungsarbeiten nach Checklisten

·         Durchführung von Aufgusszeremonien im Saunabetrieb

·         Durchführung von Aquakursen bei entsprechenden Kenntnissen

·         Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe (Schwimmmeistergehilfe, Schwimmmeister)

·         Umsichtige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

·         Kommunikationsfähigkeit

·         Durchsetzungsvermögen

·         Freude am Umgang mit Menschen

·         Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit erforderlich

·         Kaufmännisches Verständnis

·         EDV Anwenderkenntnis (Word/Excel)

·         Leistungsgerechte Vergütung

·         Planbare Arbeitszeiten im Rahmen eines 4 -wöchigen Dienstplanes, kein Splittingdienst, Schichtsystem

·         41 Std. / Woche

·         Arbeitszeit im Zeitfenster 07.00 Uhr - 23.00 Uhr, bei Einhaltung der durchschnittlichen 41 Std. Woche, Zweischichtsystem

·         26 Tage Urlaub, ab dem dritten Jahr 28 Tage, langfristige Urlaubsplanung

·         Steuerfreier Sonntagszuschlag in Höhe von 50% auf den Stundenlohn

·         steuerfreier Feiertagszuschlag in Höhe von 25% auf den Stundenlohn

·         13. Gehalt in Höhe eines Monatsbrutto

·         Jährliches Urlaubsgeld ab dem 2. Beschäftsigungsjahr in Höhe von € 300,00 brutto im Monat Juli

·         freiwillige Gesundheitsleistungen ( Nutztung der Leistungen RupertusTherme)

·         Direktversicherung jährlich

·         Leistungszulagen möglich

·         JobRad über Bikeleasing möglich